健康管理系獲教育部第二批供需對接就業育人項目立項

本站訊（通訊員 趙曉慶）近日，教育部高校學生司公布第二期供需對接就業育人項目立項名單，我校健康管理系與山東濰坊潤豐化工股份有限公司對接的定向人才培養培訓項目獲批立項。

教育部供需對接就業育人項目旨在推動就業與培養有機聯動、人才供需有效對接，幫助用人單位培養和招聘更多實用型、復合型和緊缺型人才，促進高校畢業生更加充分更高質量就業。該項目分為定向人才培養培訓、就業實踐實習基地建設、人力資源提升三類，由教育部高校學生司組織有關用人單位和高校共同實施。

健康管理系與潤豐化工自2013年合作至今，校企雙方大力推行訂單、定向、定制培養，根據企業崗位需求、職業能力需求，動態調整人才培養目標、人才培養模式、專業課程體系和教學模式，校企雙方共同完成人才培養的全過程，訂單班學生的培養質量顯著提高。2022年健康管理系與潤豐化工的《校企合作 訂單培養 共育人才》獲淄博市校企合作典型案例三等獎。

近年來，學校高度重視畢業生就業工作，積極落實國家、省、市就業決策部署，建立健全就業育人體系，積極與合作企業開展互訪交流、學生企業行等實踐活動，拓展畢業生就業渠道。下一步，學校將與2023屆高校畢業生春季促就業攻堅行動、訪企拓崗促就業等活動相結合，進一步完善人才培養與就業、學校與企業的有機聯動和人才供需的有效對接，提高人才培養質量，實現校企雙方共同發展。

責任編輯：傅子源